“Tôi tin rằng khi mỗi người chúng ta phát triển thì các nhóm và tổ chức của chúng ta cũng phát triển theo. Các tổ chức thay đổi từng người một ”. Dawn Wray từ Listening Collective giới thiệu Phòng thí nghiệm Nghe mới tại IMEX ở Frankfurt. Phòng thí nghiệm, cung cấp huấn luyện 150-XNUMX, là một phần của hơn XNUMX chương trình giáo dục mạnh mẽ của chương trình.
Miễn phí và dành cho tất cả mọi người, chương trình học IMEX trau dồi các kỹ năng và phương pháp tiếp cận mới cần thiết cho môi trường kinh doanh thay đổi với các chủ đề bao gồm Phát triển Chuyên nghiệp và Nâng cao kỹ năng; Sáng tạo trong Giao tiếp; Đa dạng, công bằng, hòa nhập và khả năng tiếp cận; Đổi mới và Công nghệ; và Phục hồi có mục đích - phần lớn được EIC (Hội đồng ngành sự kiện) công nhận với điểm CMP và một số cũng được CSEP (Chuyên gia sự kiện đặc biệt được chứng nhận) phê duyệt.
Cộng đồng, giao tiếp và kết nối
Tầm quan trọng của cộng đồng, giao tiếp và kết nối được thể hiện qua IMEX trong chương trình giáo dục của Frankfurt, với nhiều phiên khám phá cách áp dụng chúng để thúc đẩy quá trình phục hồi kinh doanh và phát triển nghề nghiệp.
“Các mối quan hệ là nền tảng cho sự thành công của các doanh nghiệp của chúng tôi và các sự kiện mà chúng tôi tham gia. Tuy nhiên, việc nuôi dưỡng những mối quan hệ đó đã trở nên khó khăn hơn, chưa nói đến việc gặp gỡ những người mới, trong thời kỳ đại dịch, ”nhà chiến lược và tác giả về các mối quan hệ chuyên nghiệp Andy Lopata giải thích. Anh ấy mang đến hơn 20 năm kinh nghiệm trong việc xây dựng và nuôi dưỡng các mối quan hệ chuyên nghiệp trên khắp các địa điểm toàn cầu và sẽ kiểm duyệt một phiên hội thảo để giải nén chiến lược đằng sau 'Xây dựng lại cùng nhau'. Các chuyên gia tổ chức sự kiện từ Quốc tế Farnborough, DRPG và Enited Business Events tham gia cùng Andy để thảo luận về vai trò quan trọng của các mối quan hệ bền chặt trong việc hỗ trợ họ trong thời kỳ đại dịch và phục hồi hoạt động kinh doanh của họ.
Traci Ruble, nhà trị liệu tâm lý và là người sáng lập phong trào kết nối con người toàn cầu, là người ủng hộ việc 'lắng nghe tốt và nói được kết nối'. Cô ấy thảo luận về bộ công cụ mà cô ấy sẽ chia sẻ trong buổi học của mình, 'Trở thành người nghe và người nói được kết nối': “Người nghe tốt trước hết biết cách nghe câu chuyện của ai đó trong khi vẫn bình tĩnh và khách quan. Tôi sẽ chia sẻ các chiến thuật về cách thực sự hòa nhập với người khác và nắm vững các chiến thuật để có kết quả hiệu quả hơn và tràn đầy năng lượng trong công việc. ”
Giải quyết những thách thức trong tương lai
Phát triển một cách tiếp cận đa dạng, ưu tiên cộng đồng là chìa khóa để đáp ứng nhu cầu kinh doanh ngày nay. Đó là thông điệp vang dội của cuộc thảo luận giữa ban hội thảo: Tương lai của công việc: Vai trò của sự đa dạng trong việc tạo ra văn hóa làm việc của ngày mai. Christian Woronka, Giám đốc Văn phòng Công ước Vienna & Quản lý Thị trường, Văn phòng Công ước Viên / Ban Du lịch Viên, là một trong số các chuyên gia, chia sẻ các chiến lược về cách phá bỏ những định kiến và cho phép cân bằng giới tính, văn hóa và lứa tuổi như một phần của chuỗi đa dạng các cuộc tranh luận - She Means Business.
Dữ liệu cho thấy đại dịch đã ảnh hưởng một cách không cân đối đến phụ nữ và các chuyên gia thiểu số, làm đảo ngược những năm đạt được trong các lĩnh vực việc làm, tiền lương và đảm bảo việc làm - nhưng 60% các chuyên gia tham gia cuộc họp nói rằng họ gặp khó khăn trong việc tìm kiếm việc làm trong lĩnh vực tổ chức sự kiện. Christian giải thích: “Sự đa dạng quan trọng hơn bao giờ hết để tạo ra các phương pháp tiếp cận và giải pháp mới cũng như đáp ứng chính xác những thách thức trong tương lai.”
Hầu hết các lĩnh vực kinh doanh đã thoát ra khỏi đại dịch với sự tập trung đổi mới vào quản lý rủi ro. Michael Dominguez, Giám đốc điều hành của Associated Luxury Hotels International, hợp tác với Amy Calvert, Giám đốc điều hành của Hội đồng Công nghiệp Sự kiện để chia sẻ các nguồn lực và giúp các tổ chức phát triển các kế hoạch trong quản lý rủi ro và nghĩa vụ chăm sóc trong một thế giới hậu đại dịch. Michael giải thích: “Chúng ta phải đối mặt với một thế giới, đất nước, nền kinh tế và ngành đi trên một con đường ít đi hơn nhiều khi chúng ta khởi động lại động cơ thương mại toàn cầu của mình”. Ông giải thích cách lĩnh vực này đã thay đổi đáng kể khi cần phải quyết đoán một cách dứt khoát: hiểu những thay đổi về hành vi đối với ngành hội họp và sự kiện.
Giáo dục Bepsoke cho các hiệp hội, công ty và cơ quan
IMEX đang hỗ trợ các nhà lập kế hoạch sự kiện chuyên môn với việc học tập chuyên dụng cho các nhà điều hành hiệp hội, đại lý và công ty diễn ra một ngày trước buổi biểu diễn, vào Thứ Hai ngày 30 tháng XNUMX.
Exclusive Corporate là diễn đàn dành cho các nhà lập kế hoạch doanh nghiệp chia sẻ những khó khăn và kinh nghiệm trực tiếp cùng với học hỏi từ các chuyên gia tại SAP, LinkedIn, Siemens Healthineers cùng với một cựu cầu thủ bóng đá Premier League và huấn luyện viên tư duy về hiệu suất.
Các nhà lập kế hoạch đại lý C-suite được mời để định hình trọng tâm của Diễn đàn Giám đốc đại lý do IMEX đồng tạo ra, chọn những gì phù hợp nhất với nhu cầu của họ từ các chủ đề bao gồm: cơ hội tăng trưởng; bài học kinh nghiệm từ đại dịch; thích ứng với bối cảnh sự kiện đã thay đổi; xu hướng và công nghệ tác động đến chiến lược kinh doanh và xem xét lại các lựa chọn về nhân sự. Riêng biệt, Association Focus sẽ cung cấp việc học tập và kết nối dành riêng cho các chuyên gia hiệp hội ở mọi cấp độ. Các phiên thảo luận khám phá tác động kinh tế của đại dịch đối với các hiệp hội và chia sẻ lời khuyên về cách phát triển các mô hình kinh doanh.
“Trong môi trường kinh doanh hiện tại, điều quan trọng hơn bao giờ hết là duy trì sự tập trung nhưng linh hoạt cũng như không đưa ra các giả định. Chương trình học tập của chúng tôi đã được thiết kế để cung cấp nhiều quan điểm, cho phép các chuyên gia sự kiện ở mọi cấp độ chia sẻ thách thức và hưởng lợi từ kinh nghiệm sống của nhau. ” Carina Bauer, Giám đốc điều hành của IMEX Group, chia sẻ chiến lược đằng sau hơn 150 sự kiện giáo dục trong suốt chương trình.
“Chúng tôi biết rằng nguồn lực rất eo hẹp, đó là lý do tại sao chúng tôi đã lựa chọn cẩn thận chương trình miễn phí để cung cấp các khóa đào tạo thực tế và những thông tin chi tiết mới nhất mà các doanh nghiệp và cá nhân cần để bước vào một tương lai mới. Chúng tôi khuyến khích các nhà lập kế hoạch, nhà cung cấp và các diễn giả giống nhau tận dụng từng phút rảnh rỗi trong chương trình của chúng tôi - đó là những gì nó có để làm. '
Giáo dục tại IMEX ở Frankfurt là miễn phí và mở cửa cho tất cả. Chương trình diễn ra từ 31/2 - XNUMX/XNUMX
eTurboNews là đối tác truyền thông cho IMEX.
ĐIỀU NÊN rút ra từ bài viết này:
- Christian Woronka, Director of the Vienna Convention Bureau & Market Management, Vienna Convention Bureau / Vienna Tourist Board, is among the experts, sharing strategies on how to smash stereotypes and enable a balance of genders, cultures and ages as part of a series of diversity debates – She Means Business.
- Free of charge and open to all, the IMEX learning program hones on the new skills and approaches needed for a changed business climate with topics including Professional Development and Upskilling.
- The importance of community, communication and connection shine through in IMEX in Frankfurt's education program, with many sessions exploring how to apply them in order to supercharge business recovery and professional growth.
