Tập đoàn Lufthansa đang tìm kiếm nhân viên mới. Nhóm đã đưa vài nghìn người lên tàu trong năm hiện tại – công ty đang có kế hoạch thuê tổng cộng 20,000 người.
Các nhiệm vụ hấp dẫn và thú vị đang chờ đợi những nhân viên tương lai của Tập đoàn Lufthansa trong hơn 45 ngành nghề. Trên hết, mọi người vẫn đang được tìm kiếm trong các lĩnh vực liên quan đến sản phẩm và định hướng dịch vụ tại các địa điểm ở Frankfurt, Munich, Zurich, Vienna và Brussels cũng như tại cơ sở công nghệ ở Hamburg và tại các địa điểm của Tập đoàn Eurowings.
Đặc biệt, trọng tâm là kỹ thuật viên, chuyên gia CNTT, luật sư, phi công và tiếp viên hàng không (mỗi m/f/d). Tập đoàn Lufthansa cũng mang đến cho những người trẻ triển vọng trong một loạt các chương trình học nghề và học kép.
Chiến dịch tuyển dụng trên toàn nước Đức bắt đầu vào ngày 21 tháng XNUMX với tổng cộng bốn mô típ khác nhau. Chiến dịch có thể được nhìn thấy và nghe thấy trên báo in, đài phát thanh và phương tiện truyền thông trực tuyến cũng như trên tất cả các kênh truyền thông xã hội. Với các định dạng mới, quy trình đăng ký đã được điều chỉnh cho phù hợp với nhu cầu của các bên quan tâm (m/f/d), ví dụ như với những ngày đăng ký đang được tiến hành tại các trung tâm của Lufthansa ở Frankfurt và Munich. Ở đây lời hứa cho công việc mới có thể được thực hiện trong cùng một ngày.
Michael Niggemann, Giám đốc Nhân sự và Giám đốc Lao động tại Deutsche Lufthansa AG cho biết:
“Chúng tôi đang cho thấy rõ ràng rằng Tập đoàn Lufthansa đang hướng tới tương lai với tham vọng lớn. Để đứng đầu trong ngành, chúng tôi cần những nhân viên cam kết và có động lực cho nhiều nhiệm vụ và thử thách. Các công ty trong Tập đoàn Lufthansa mang đến những triển vọng cho tương lai với những lời mời làm việc hấp dẫn. Kết nối con người, các nền văn hóa và nền kinh tế một cách bền vững là điều thúc đẩy chúng tôi. Chúng ta cần tiếp viện cho điều đó. Chúng ta vẫn còn nhiều việc phải làm!”
