Choice Hotels International đã công bố năm vai trò lãnh đạo nhằm thúc đẩy các ưu tiên của công ty và thúc đẩy tăng trưởng.
- Megan Brumagim đã được thăng chức lên phó chủ tịch, quản lý thương hiệu, thiết kế và tuân thủ. Trong vai trò này, Brumagim giám sát chiến lược, sự phát triển và hiệu quả hoạt động của các thương hiệu lớn nhất của công ty: Comfort, Sleep Inn, Quality Inn, Clarion, Econo Lodge và Rodeway Inn. Với tư cách là giám đốc cấp cao của các thương hiệu đặc trưng, Brumagim đã đóng một vai trò quan trọng trong việc lãnh đạo nhiều năm, $ 2.5 tỷ nỗ lực chung với các bên nhận quyền để chuyển đổi thương hiệu Comfort hàng đầu của công ty.
- Duane Hart gia nhập Choice Hotels với tư cách là phó chủ tịch phụ trách dịch vụ kinh doanh và phân tích. Ở vị trí này, Hart lãnh đạo chiến lược và tầm nhìn phân tích tổng thể cho công ty, bao gồm việc cung cấp hỗ trợ phân tích tốt nhất để đưa ra các quyết định chiến lược và hoạt động nhằm theo đuổi các mục tiêu của công ty Choice. Anh ấy đến với Choice từ Hilton Worldwide, nơi anh ấy đã giúp lãnh đạo quá trình chuyển đổi dữ liệu lớn của Hilton với tư cách là phó chủ tịch, hoạt động dữ liệu & phân tích.
- Anna Scozzafava chuyển sang vai trò mới được bổ nhiệm là phó chủ tịch chiến lược thương hiệu và hoạt động, thời gian lưu trú kéo dài, nơi cô lãnh đạo sự phát triển của danh mục thương hiệu lưu trú kéo dài của Choice Hotels, bao gồm MainStay Suites, WoodSpring Suites và Suburban Extended Stay. Scozzafava dựa trên kinh nghiệm trước đây của cô với tư cách là phó chủ tịch chiến lược và lập kế hoạch của Choice, nơi cô tạo ra sự nhất quán về các mục tiêu kinh doanh và công nghệ quan trọng. Cô sẽ mang kiến thức chuyên môn này đến các thương hiệu lưu trú kéo dài, đảm bảo sự thành công của một lĩnh vực tăng trưởng quan trọng cho Choice Hotels.
- Anne Smith chuyển sang vai trò phó chủ tịch chiến lược và lập kế hoạch, nơi bà giám sát các chức năng chiến lược và chuyển đổi kinh doanh của công ty để thúc đẩy giá trị cho công ty. Smith mang đến cho vai trò mới của mình sự hiểu biết sâu sắc về phân khúc thương hiệu và trải nghiệm khách hàng, cũng như thành tích đã được chứng minh trong việc tạo ra các đề xuất giá trị hấp dẫn cho người tiêu dùng, bên nhận quyền và nhà phát triển. Smith trước đây từng là phó chủ tịch, quản lý thương hiệu, thiết kế và tuân thủ.
- Anthony Goldstein hiện giữ chức phó chủ tịch khu vực, công trình xây dựng mới, phía tây, nơi ông thúc đẩy mục tiêu mở rộng về phía tây của công ty Choice cho các thương hiệu Comfort và Sleep Inn của công ty. Goldstein trước đây giữ vị trí tương tự cho các thương hiệu chuyển đổi của Choice, nơi ông đã tổ chức lại và mở rộng nhóm chuyển đổi phía Tây đồng thời liên tục vượt mục tiêu bán hàng.
Choice Hotels luôn được công nhận nhờ văn hóa doanh nghiệp đặc biệt. Trong năm qua Choice đã được công nhận bởi Forbes với tư cách là Nhà tuyển dụng cỡ trung tốt nhất và Nhà tuyển dụng tốt nhất cho sự đa dạng; được Mạng lưới Lãnh đạo Doanh nghiệp Hoa Kỳ và Hiệp hội Người khuyết tật Hoa Kỳ coi là Nơi làm việc Tốt nhất cho Người khuyết tật; và bởi Chỉ số Bình đẳng Doanh nghiệp của Tổ chức Chiến dịch Nhân quyền với tư cách là Nơi làm việc Tốt nhất vì Bình đẳng LGBTQ.
