Giám đốc điều hành WestJet, Diederik Pen, sẽ nghỉ hưu sau khi dẫn dắt quá trình chuyển đổi lớn của hãng hàng không.

Calgary, Alberta — Hôm nay, WestJet thông báo về kế hoạch nghỉ hưu của ông Diederik Pen, Phó Chủ tịch điều hành kiêm Giám đốc điều hành (COO) của Tập đoàn WestJet và Chủ tịch của WestJet Airlines. Việc nghỉ hưu dự kiến ​​sẽ diễn ra chậm nhất vào quý đầu tiên năm 2027, tùy thuộc vào việc người kế nhiệm được tiếp quản vị trí một cách thuận lợi.

Cho đến lúc đó, ông Pen sẽ tiếp tục lãnh đạo hoạt động của hãng hàng không và giám sát các đội ngũ vận hành của WestJet. Một cuộc tìm kiếm người kế nhiệm trên toàn cầu hiện đang được tiến hành, và ông Pen tích cực tham gia vào quá trình này để giúp đảm bảo quá trình chuyển giao lãnh đạo diễn ra suôn sẻ.

“Tôi tôn trọng quyết định nghỉ hưu vì lý do cá nhân của Diederik; các nhân viên WestJet, bao gồm cả tôi, sẽ nhớ sự tận tâm, năng lượng và khả năng lãnh đạo của ông ấy,” Alexis von Hoensbroech, Giám đốc điều hành của Tập đoàn WestJet, cho biết. “Là một thành viên được kính trọng và tin tưởng trong đội ngũ điều hành của chúng tôi, tôi đánh giá cao những đóng góp của Diederik cho đến nay và hoàn toàn tin tưởng vào sự tận tâm không lay chuyển của ông ấy đối với vai trò của mình trong suốt thời gian còn lại của nhiệm kỳ.”

Chuyến bay và các gói kỳ nghỉ

Tìm chuyến bay giá rẻ, tiết kiệm với mã giảm giá và ưu đãi mua vé, khám phá thông tin du lịch và điểm đến, quản lý các chuyến đi sắp tới và nhiều hơn nữa.

“Trong số nhiều thành tựu đạt được trong năm năm qua, Diederik đóng vai trò then chốt trong việc đảm bảo an toàn và mang lại những cải tiến về vận hành, cho phép chúng tôi mở rộng mạng lưới và nâng cao độ tin cậy. Tôi mong muốn tiếp tục hợp tác với anh ấy cho đến khi anh ấy nghỉ hưu.”

Ông Pen gia nhập WestJet vào cuối năm 2021 và đóng vai trò quan trọng trong việc dẫn dắt hãng hàng không vượt qua giai đoạn phục hồi sau đại dịch. Ông đã lãnh đạo hoạt động trong thời kỳ ngành hàng không đối mặt với những thách thức chưa từng có, hỗ trợ việc khởi động lại và mở rộng hoạt động một cách an toàn khi nhu cầu du lịch phục hồi sau COVID-19.

Trong nhiệm kỳ của mình, ông Pen đã đàm phán thành công một số thỏa thuận quan trọng với các đối tác lao động và dẫn đầu các cuộc chuyển đổi hoạt động lớn, bao gồm việc sáp nhập Swoop và Sunwing Airlines. Những sáng kiến ​​này đã giúp tạo ra một hãng hàng không mạnh mẽ hơn, hiệu quả hơn và cạnh tranh hơn, đồng thời củng cố vị thế của WestJet trong thị trường hàng không Canada.

Là một nhà điều hành hàng không được kính trọng với gần ba thập kỷ kinh nghiệm trong ngành, ông Pen cũng đóng vai trò quan trọng trong việc củng cố các mối quan hệ trong toàn ngành hàng không, giữ vai trò là người chịu trách nhiệm của WestJet với Bộ Giao thông Canada và thúc đẩy văn hóa lãnh đạo nhân sự mạnh mẽ trong toàn tổ chức.

“Thời gian làm việc tại WestJet là một trong những giai đoạn viên mãn nhất trong sự nghiệp của tôi,” ông Pen chia sẻ. “Với gần ba thập kỷ kinh nghiệm trong ngành hàng không, tôi đã may mắn được làm việc với những chuyên gia hàng không xuất sắc trên nhiều châu lục. Năm năm qua là khoảng thời gian độc đáo khi phải đối mặt với những thách thức chưa từng có trong lịch sử ngành hàng không.”

“Tôi rất biết ơn vì đã được làm việc cùng với đội ngũ WestJetters xuất sắc, tận tâm và kiên cường của chúng ta, và việc đảm bảo đội ngũ này có nền tảng vững chắc cho sự thành công bền vững trong tương lai là điều vô cùng quan trọng đối với tôi.”

Sau khi nghỉ hưu, ông Pen dự định dành nhiều thời gian hơn cho gia đình và tiếp tục theo đuổi các sáng kiến ​​tác động xã hội thông qua vai trò thành viên Hội đồng quản trị của LiveDifferent.

WestJet cho biết thêm chi tiết về người kế nhiệm ông Pen sẽ được công bố vào thời điểm sau.